Документы для оформления на биржу труда в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Документы для оформления на биржу труда в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Согласно законодательству РФ, претендовать на получение пособия вправе нетрудоустроенный человек. Необходимо оформить заявление в соответствующую службу, причем сделать это может только трудоспособный россиянин.

Когда выплачивают начисления

Перевод средств назначают сразу, как обратившийся получает свой статус. Период выплаты зависит от нюансов в трудовой деятельности заявителя.

• Если человека уволили в течение года до подачи заявки, при условии, что он проработал не менее 182 дней – деньги ему поступают на протяжении 12 месяцев.
• Для тех, кто подыскивает рабочее место впервые, а также для уволившихся более чем за год до обращения и попавших под увольнение за недобросовестную трудовую деятельность – это три месяца из 12-ти.
• Со стажем менее 26 недель, как и получившим направление на обучение – 90 дней на один год.
• Детям-сиротам – 12 месяцев.

Мне незаконно отказывают в постановке на учет. Что делать?

Истории, когда безработным незаконно отказывают в присвоении официального статуса, нередки. Для того чтобы снизить количество нетрудоустроенных граждан, сотрудники БТ идут на различные уловки. Однако даже если вам отказали в признании безработным после увольнения, вы вправе обжаловать подобное решение службы занятости. Для этого нужно подать жалобу в вышестоящий орган, занимающийся занятостью населения — региональное управление.

Если на ваше обращение никак не отреагируют, можно обратиться в прокуратуру, а также подать заявление в суд. Для этого вам потребуется:

• собрать доказательства неправомерного отказа;
• подготовить заявление и направить его в соответствующий судебный орган;
• дождаться назначения судебного заседания;
• принять участие в судебных разбирательствах.

Если суд признает решение службы занятости незаконным, то вы сможете встать на биржу труда и даже получать пособие. После постановки на учет нужно будет регулярно посещать службу занятости и проходить собеседования у тех работодателей, к которым сотрудник БТ будет вас направлять.

Подведем итоги. После увольнения вы можете быть признаны безработным в официальном порядке, причем в постановке на учет в службе занятости в целом нет ничего сложного — нужно собрать документы и выполнить все требования. Проблемы чаще возникают из-за того, что сотрудники биржи труда намеренно нарушают права соискателей. Если это ваш случай, рекомендуем обратиться за помощью к юристу.

Размер пособия по безработице

Величина выплат определяется в индивидуальном порядке и зависит от трудового стажа, оклада, причины отсутствия трудовой деятельности и региональных надбавок. Минимальный размер дотации составляет 1 500 ₱, максимальный – 12 130 ₱. Это базовая величина пособия без региональных доплат. Такие размеры установлены постановлением правительства Российской Федерации от 31 декабря 2020 года №239.

Согласно новым правилам пособие по безработице гражданам, которые потеряли работу из-за сокращения или ликвидации предприятия, будет максимальным с 4 по 6 месяц после увольнения, а затем – 60% заработка, но не более 5 000 рублей.

Размер пособия определяется исходя из среднего заработка, учтенного за 3 месяца до увольнения с прежнего места работы.

Нужно ли вставать на учет в центре занятости в качестве безработного

Нетрудоустроенные граждане не обязаны вставать на учет на биржу труда. Если человек нигде не работает и даже не пытается устроиться, никакой ответственности за это российское законодательство не предусмотрело. Работу можно искать самостоятельно, без биржи труда и кадровых агентств.

Кто может стать безработным. Чтобы зарегистрироваться в центре занятости нужно соблюдать несколько условий:

1. Быть в возрасте старше 16 лет, не учиться в школе или колледже.
2. Не иметь доходов: от официальной и неофициальной работы, сезонной подработки, предпринимательской деятельности или самозанятости, фриланса или участия в КФХ.
3. Не получать пенсию по старости или выслуге лет, не находиться в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
4. Не проходить воинскую службу.
5. Являться трудоспособным (в частности, не иметь ограничений из-за инвалидности).
6. Не быть приговоренным к лишению свободы или исправительным работам.

Какие задачи решает биржа труда. Основная функция центров занятости – помогать безработным в поиске работы, а работодателям – в подборе персонала. Также дополнительными задачами ЦЗН являются:

• анализ спроса и предложения на рынке труда;
• выплата пособия по безработице или стипендии;
• предоставление соискателям сведений о востребованных специальностях;
• активное участие в профессиональной ориентации молодых специалистов;
• ведение статистики и учет безработных.

Мне незаконно отказывают в постановке на учет. Что делать?

Истории, когда безработным незаконно отказывают в присвоении официального статуса, нередки. Для того чтобы снизить количество нетрудоустроенных граждан, сотрудники БТ идут на различные уловки. Однако даже если вам отказали в признании безработным после увольнения, вы вправе обжаловать подобное решение службы занятости.

Для этого нужно подать жалобу в вышестоящий орган, занимающийся занятостью населения — региональное управление.

Если на ваше обращение никак не отреагируют, можно обратиться в прокуратуру, а также подать заявление в суд. Для этого вам потребуется:

• собрать доказательства неправомерного отказа;
• подготовить заявление и направить его в соответствующий судебный орган;
• дождаться назначения судебного заседания;
• принять участие в судебных разбирательствах.

Если суд признает решение службы занятости незаконным, то вы сможете встать на биржу труда и даже получать пособие. После постановки на учет нужно будет регулярно посещать службу занятости и проходить собеседования у тех работодателей, к которым сотрудник БТ будет вас направлять.

Подведем итоги. После увольнения вы можете быть признаны безработным в официальном порядке, причем в постановке на учет в службе занятости в целом нет ничего сложного — нужно собрать документы и выполнить все требования. Проблемы чаще возникают из-за того, что сотрудники биржи труда намеренно нарушают права соискателей.

Если это ваш случай, рекомендуем обратиться за помощью к юристу.

Кого признают безработным?

Условия признания граждан безработными указаны в ст. 3 Закона о занятости населения.

Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости населения в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.

Не могут быть признаны безработными:

• граждане младше 16 лет;
• студенты, обучающиеся по очной форме обучения;
• пенсионеры по старости или выслуге лет;
• граждане, работающие по трудовому договору;
• военнослужащие, а также те, кто проходит службу в других органах (правоохранительных, МЧС и т.д.);
• граждане, выполняющие иную оплачиваемую работу, в том числе по гражданско-правовым договорам;
• индивидуальные предприниматели, самозанятые, нотариусы, адвокаты;
• учредители коммерческих компаний;
• члены крестьянско-фермерских хозяйств, производственных кооперативов, артелей;
• лица, отбывающие наказание в местах лишения свободы;
• осужденные, которым назначены исправительные работы;
• отказавшиеся в течение 10 дней со дня регистрации в органах службы занятости от двух вариантов подходящей работы;
• не направившие в органы службы занятости через платформу «Работа в России» информацию о выборе двух вариантов подходящей работы или результатах переговоров с работодателями, не представившие направление с отметкой работодателя о причине отказа в приеме на работу;
• представившие недостоверные данные.

На что могут рассчитывать безработные граждане?

Государство гарантирует безработным социальную и психологическую поддержку. Также им доступны бесплатные услуги по профессиональной ориентации и тренинги, на которых формируются навыки самопрезентации и уверенного поведения на рынке труда. Безработные граждане могут за счет средств бюджета пройти обучение по специальностям, пользующимся спросом (читайте об этом в статье «Обучение для взрослых – за счет государства»).

Среди мер социальной поддержки предусматривается выплата гражданам пособия по безработице. Оно выплачивается в процентном отношении к среднему заработку и начисляется при одновременном выполнении следующих условий:

• гражданин признан безработным;
• уволен в течение 12 месяцев до начала безработицы;
• состоял в этот период в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель.

При соблюдении этих условий размер пособия составит (п. 1 ст. 30 Закона о занятости населения):

• в первые 3 месяца – 75% среднего заработка по последнему месту работы (службы);
• в следующие 3 месяца – 60% (с применением районных коэффициентов).

В 2022 г. максимальная величина пособия составит: 12 792 руб. – в первые 3 месяца безработицы, 5000 руб. – в следующие 3 месяца. 12 792 руб. – для «предпенсионеров».

Пособие выплачивается в минимальном размере (п. 2 ст. 30 Закона о занятости населения), если:

• гражданин впервые ищет работу (ранее не работал), за исключением детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
• отсутствуют сведения о среднем заработке по последнему месту работы (службы);
• отсутствуют сведения о том, что гражданин состоял в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы;
• гражданин хочет возобновить трудовую деятельность после длительного, более года, перерыва;
• гражданин уволен за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия;
• гражданин прекратил индивидуальную предпринимательскую деятельность;
• гражданин вышел из членов крестьянского (фермерского) хозяйства;
• гражданин направлен органами службы занятости на обучение и отчислен.

В 2022 г. минимальная величина пособия составит 1500 руб.

1 Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 29 июня 2021 г. по делу № 8Г-10952/2021[88-12665/2021].

Какие необходимо предоставить документы для постановки на учет

Для постановки на учет необходима трудовая книжка, справка с предыдущего места работы за последние три месяца, а также свидетельство из фонда пенсионного страхования. Для граждан, которые еще не работали, а будут трудоустраиваться впервые, эти документы не требуются

Чтобы зарегистрироваться первый раз подайте:

• ИНН
• Паспорт
• Документ об образовании

В различных ситуациях сотрудники Центра занятости могут потребовать дополнительные документы, например для инвалидов- справку об инвалидности , сокращенному с работы- приказ о данном мероприятии и т.д. После предоставления полного перечня, у работника есть одиннадцать дней на изучение и вынесение решения.

При положительном ответе на клиента заводится личное дело, заполняется регистрационная карточка, издается приказ о том, чтобы признать его безработным. Гражданин подписывает согласие на то, чтобы его персональные данные были обработаны. После рассмотрения документов и согласия биржи труда на получение гражданином трудового статуса безработного, гражданин в этом качестве вносится в специальную базу.

В случае получения диплома об образовании в другом государстве, с вас потребуют нотариально заверенную копию.

Работники увольняются по разным причинам. Несмотря на это, при сокращении им следует встать на учет не позже двух недель с момента увольнения. Можно и позже это сделать, но и пособие будет меньше на один оклад. Но одной месячной зарплаты гражданин не досчитается. В перечень документов для гражданина, сокращенного на работе, входят:

• паспорт;
• трудовая книжка;
• справка о зарплате за последние 3 месяца.

Было бы неплохо обратиться за формой справки заранее, во избежание переделывания. Справка, которую требует биржа труда – это документ, который выдается бухгалтером работодателя. Как правило ее делают на фирменном бланке предприятия, в ней отражается заработная плата за три месяца. В левом углу необходимо указать наименование организации с реквизитами и подписать руководителем и главным бухгалтером. Многие выдают справку 2-НДФЛ, она не подходит, из-за этого процесс затягивается.

Страховые выплаты и категории граждан

Законом о занятости регламентированы категории лиц, имеющие право получать выплаты только в минимальном размере.

К ним относятся:

• граждане не моложе 16-ти лет, впервые являющиеся соискателями рабочего места;
• лица, не обращавшиеся для постановки на учёт в центр занятости населения более календарного года;
• работники, отработавшие в истекшем году меньше 26-ти календарных недель или менее 1040 часов;
• уволенные последним руководством вследствие невыполнения трудовых обязанностей или наличия взысканий со стороны администрации.

Какие документы нужны для пособия по безработице

Безработный должен предоставить документы в ЦЗН для постановки на учет — без них получать пособие и помощь в поиске работы не получится.

Основной список документов:

1. Заявление в ЦЗН о постановке на учет. Это главный документ, подтверждающий намерение получать помощь от государства.
2. Трудовая книжка, в которой есть записи о местах работы и увольнениях. Документом, заменяющим трудовую книжку для центра занятости, может стать ее дубликат (при утере оригинала) или трудовой договор либо контракт.
3. Паспорт или временное удостоверение личности.
4. Документ, подтверждающий квалификацию и/или образование соискателя.
5. Справка о заработной плате (если ранее соискатель работал);
6. Справка из медучреждения для центра занятости требуется гражданам с инвалидностью. В ней должно быть указано, на каких работах гражданин с ограниченными возможностями может быть задействован.

Есть и дополнительный список, в котором указано, какие документы нужны, чтобы встать на безработицу (при наличии):

• пенсионное удостоверение;
• справка об отчислении из ВУЗа;
• справка из органов опеки для сирот.

Лучше иметь сразу все документы для регистрации в качестве безработного при обращении в ЦЗН, хотя специалисты могут потребовать лишь часть из перечисленных выше. Отсутствие необходимых бумаг может стать причиной для отказа в назначении пособия. Предоставление ложных сведений ведет к отрицательному ответу и ответственности за обман. Подать документы вновь получится лишь через месяц.

Также потребуется предоставить номер лицевого счета, на который будут перечисляться выплаты.

Дополнительно о постановке на учет по безработице

Говоря о службе занятости населения, необходимо учитывать, что важно знать не только о том, как встать на биржу труда, но и то, какие обязанности такая постановка налагает на гражданина.

Во-первых, необходимо являться в центр занятости дважды в месяц или реже — в день и время, назначенные работником ЦЗН. В случае если гражданин не появляется более месяца, ему могут быть полностью прекращены выплаты, а отказ от 2 вариантов работы является основанием для снижения размера выплат.

Кроме того, на каждую работу, которая предлагается и соответствует квалификации гражданина, состоящего на учете в ЦЗН, он должен явиться для прохождения собеседования, сделав это не позднее, чем через 3 дня с момента получения информации о вакансии. Если безработный не примет ни одного предложения о работе в течение года, то подходящей вакансией для него будет считаться любая, не требующая специальной квалификации.

Существует ли электронная биржа труда

При рассмотрении вопроса о постановке на учет в ЦЗН следует также отметить наличие региональных электронных бирж труда. Они создаются в городах (на сегодняшний день таковые есть не везде, но в наиболее крупных таких сервисы создаются) и призваны обеспечить горожан работой.

Важно подчеркнуть, что встать на учет в качестве безработного и получать пособие здесь не получится, так как для этого необходимо лично посетить службу занятости. А вот если нужно просто найти работу, не оформляя пособия, тогда вы можете ознакомиться с имеющимися вакансиями прямо на сайте электронной биржи.

Кроме того, на таких сайтах также размещается информация о проводимых тренингах, обучениях, семинарах, проводимых на базе городских ЦЗН, которые обычно бесплатны для граждан либо требуют минимальных вложений по сравнению с теми, которые проводятся на общей основе. Кстати, таким же образом (на сайте) вы можете получить информацию о том, как встать на учет в службе занятости и получить другие интересующие вас данные.

Биржа труда: как вставать на учет

Порядок регистрации на государственной бирже труда достаточно прост. Гражданину необходимо обратиться в ЦЗН по месту прописки, либо в одно из подразделений МФЦ. С собой нужно иметь определенный пакет документов (о нем ниже).

Обратиться в ЦЗН по месту пребывания нельзя. Инстанция принимает на учет только граждан с постоянной пропиской в субъекте обращения.

В инстанции гражданин пишет заявление по установленной форме (бланк выдадут на месте). После этого ему выдадут список вакансий, соответствующих его профессиональному уровню. Необходимо обойти организации из этого списка и пройти там собеседование. Если в результате будет получен отказ в трудоустройстве, гражданина поставят на учет как безработного.

С момента подачи документов до присвоения статуса безработного должно пройти не более 11 дней.

Гражданин имеет право отказаться от предложенных ему мест работы. Но сделать это можно только дважды. При большем количестве отказов право на регистрацию в ЦЗН и положенные вместе с ней льготы теряется автоматически.

После регистрации в ЦЗН, гражданин обязан посещать ее не менее двух раз в месяц. В каждое посещение будут выдаваться новые вакансии, которые необходимо отработать. Если пропустить срок визита по неуважительной причине, или отказаться от предложенных мест потенциального трудоустройства, ЦЗН может уменьшить размеры пособия, либо вовсе отменить выплаты.

Молодёжь на бирже труда

Законодательство разрешает работать молодёжи с 14 лет. Иногда это жёсткая необходимость, так как подросток находится в сложных жизненных условиях, иногда — просто хочет попробовать себя в той или иной профессии.

Воспользоваться услугами трудоустройства молодые граждане могут в государственных центрах занятости для подростков. Существует ряд условий, которые должны быть выполнены несовершеннолетним до 15 лет при устройстве на работу:

• обязательное медицинское обследование, как перед началом работы, так и в период её выполнения;
• согласие одного из родителей или опекуна;

Несовершеннолетний возрастом до 15 лет может работать исключительно в свободное от занятий время – после уроков или на каникулах. Работа должна быть лёгкой, не требовать определённой квалификации и не причинят вреда здоровью.

Также строго регулируется законодательством время работы:

• во время учебного года продолжительность работы в сутки – не более 2,5 часов, а продолжительность трудовой недели – не более 12 часов;
• с 16 лет – в сутки до 3,5 часов и 18 часов в неделю
• в период каникул это время может увеличиваться в 2 раза.

Также молодым людям, которые не достигли 18 лет, нельзя работать на предприятиях с тяжёлыми и вредными условиями труда, им запрещены командировки и сверхурочный труд. С учётом всех этих условий, Центр занятости молодёжи может предложить не сложную временную работу, не требующую каких-либо знаний и квалификации.

Что собой представляет биржа

Биржа труда – это специальная организация, входящая в систему распределения рынка труда. Она берет на себя обязанности посредника между потенциальными работниками, нуждающимися в рабочих местах, и работодателями.

Помимо этого центр занятости помогает с прохождением переобучения и получением социальной поддержки. Регистрируясь на бирже, безработные имеют право получать от государства небольшую помощь.

У центра занятости есть требования, которым нужно соответствовать. Соискатели:

• достигли возраста 16 лет или более,
• не учатся на очной основе,
• не имеют постоянного занятия,
• никак не вовлечены в предпринимательство.

Похожие записи:

• Календарь ИП на УСН на 2023 год
• Расторжение брака: что нужно знать
• Как получить субсидию на оплату жилищно-коммунальных услуг